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Vagas

Supervisor de T&D

Local de trabalho: São Luís.
Perfil:
Graduação em Psicologia ou Administração
Especialização em Gestão de Pessoas
Tempo de Experiência comprovada
Conhecimentos específicos:
Desejável Excel e Power Point Avançados
Curso de Multiplicadores
Competências individuais:
· Relacionamento Interpessoal
· Foco em Resultado
· Foco no Cliente
· Comunicação
· Espírito de Equipe
· Equilíbrio Emocional
· Proatividade

Atribuições Específicas:
Realizar a supervisão administrativa e o bom andamento dos treinamentos determinados pela empresa.
Manter atualizados os processos de treinamento e desenvolvimento da empresa.
Supervisionar o levantamento de necessidades de treinamento.
Elaborar o plano anual de treinamento para toda a empresa.
Realizar estruturação de processos de carreira e sucessão, bem como o fluxo de desenvolvimento profissional a partir da avaliação de desempenho.
Treinar os funcionários.
Administrar e organizar os treinamentos.
Desenvolver planejamento operacional de treinamento para planos de implantação.
Desenvolver e planejar projetos e realizar desenvolvimento dos colaboradores da empresa.
Melhorar e automatizar os processos de treinamento e desenvolvimento.
Desenvolver treinamentos internos e melhorar a qualidade dos funcionários.
Pesquisar e desenvolver novos treinamentos, oportunidades e necessidades.
Desenvolver métricas de produtividade e qualidade.
Administrar o orçamento para treinamento e desenvolvimento.
Estruturar treinamentos para os profissionais da empresa, seguindo a abordagem construtivista.
Realizar o planejamento de treinamentos, executando os treinamentos e avaliação pós-treinamento.

Remuneração:
Salário a combinar

Vaga Encerrada